LOGROÑO, 2 (EUROPA PRESS)
Este martes se ha firmado el convenio colectivo de Hoteles y alojamientos turísticos de La Rioja, como ha anunciado el sindicato Comisiones Obreras.
La central sindical recuerda que ya se había llegado a un preacuerdo el pasado día 19 de abril por parte de la comisión gestora, que ha estado formada en la parte social por cuatro delegados de CCOO, uno de USO y uno de UGT, y por una representación equivalente de la FER.
Entre los puntos más importantes del acuerdo destacan el incremento salarial de un 11% durante la vigencia del convenio con cláusula de revisión salarial del 4% en 2023; y del 3,5% en 2024 y en 2025.
También se aumenta en un fin de semana, pasando a siete fines de semana completos (sábado y domingo) los correspondientes de descanso semanal anuales; y se ha logrado una reducción de jornada de 8 horas, quedando el cómputo anual en 1768 horas. Una vez que el convenio esté publicado en el BOR será cuando se apliquen las subidas salariales correspondientes.
CCOO Servicios apuesta “por el turismo riojano, por su desarrollo y la sostenibilidad del aporte que realiza a la economía de la región, sin dejar de cuidar el valor Social y Medioambiental para garantizar el mínimo impacto y la máxima eficiencia en el aprovechamiento de nuestro patrimonio cultural, gastronómico, paisajístico, enológico…”
“Vamos a seguir trabajando para fomentar nuestra apuesta por la dignidad de las personas trabajadoras. El convenio colectivo de Hoteles es un logro de todos”, finalizan desde CCOO.
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