MADRID, 3 (EUROPA PRESS)
Marriott International registró unos beneficios netos de 1.685 millones de dólares (1.730 millones de euros) en los nueve primeros meses de 2022, es decir, un 167% más que los 631 millones de dólares (647 millones de euros) del mismo periodo del año pasado, según los datos publicados este jueves por la cadena hotelera.
Respecto al tercer trimestre, el grupo hotelero obtuvo unos beneficios netos de 630 millones de dólares (656 millones de euros), cifra que casi triplica los logrados un año antes, 220 millones de dólares (225 millones de euros).
El director ejecutivo de Marriott International, Tony Capuano, ha destacado que, aunque siguen con atención las tendencias macroeconómicas, las reservas en todos su segmentos de clientes siguen siendo “sólidas”, lo que “contribuye al actual impulso de nuestro negocio”.
“Esperamos un crecimiento continuo de la demanda en todo el mundo en el cuarto trimestre y prevemos que el RevPAR global podría aumentar entre un 2% y un 4% en comparación con 2019”, ha añadido.
Por su parte, la facturación del grupo se situó en los 14.850 millones de dólares (15.245 millones de euros) durante los nueve primeros meses del año, lo que supone una subida del 58% respecto a los ingresos de 9.411 millones de dólares (9.661 millones de euros) obtenidos un año antes.
De enero a septiembre, el resultado operativo fue de 2.466 millones de dólares (2.532 millones de euros), mientras que los costes alcanzaron los 8.296 millones de dólares (8.518 millones de euros), prácticamente igual que en el mismo periodo de 2019, cuando llegaron a los 8.187 millones de dólares (8.406 millones de euros).
Además, el resultado bruto de explotación (Ebitda) creció un 80% con respecto al periodo analizado de 2021, registrando 2.763 millones de dólares (2.837 millones de euros) en los nueve primeros meses.
Al final del trimestre, la deuda neta de Marriott era de 8.400 millones de dólares (8.625 millones de euros), lo que representa una deuda total de 9.400 millones de dólares (9.652 millones de euros), menos el efectivo y los equivalentes de efectivo de 1.000 millones de dólares (1.026 millones de euros).
En el tercer trimestre, la empresa emitió 1.000 millones de dólares (1.026 millones de euros) en bonos senior de la serie JJ con vencimiento en 2027 y un cupón de interés del 5%.
EL REVPAR SUPERA LOS NIVELES DE 2019
Los ingresos por habitación disponible (RevPAR) del tercer trimestre aumentaron un 2% en comparación con el tercer trimestre de 2019. En Estados Unidos y Canadá, su mayor región, el RevPAR superó los niveles de 2019 en un 3,5% entre julio y septiembre.
En las regiones de EMEA y CALA se registró un crecimiento del RevPAR en el tercer trimestre de casi el 10% y el 18% con respecto a 2019, respectivamente. La demanda en estas regiones se vio impulsada por la fortaleza del dólar estadounidense y el aumento de los viajes transfronterizos.
Por otro lado, la ocupación entre enero y septiembre llegó el 63,9%, 8,9 puntos porcentuales menos que en prepandemia, mientras que la tarifa media diaria fue un 6,4% superior a los niveles de 2019 para el mismo periodo.
14.000 NUEVAS HABITACIONES EN EL TRIMESTRE
La empresa añadió 77 propiedades (14.071 habitaciones) a su cartera de alojamiento en todo el mundo durante el tercer trimestre de 2022, incluyendo casi 3.900 habitaciones convertidas desde marcas de la competencia y aproximadamente 8.700 habitaciones en mercados internacionales.
Al final del trimestre, el proyecto de desarrollo de la compañía en todo el mundo ascendía a 3.024 propiedades con más de 502.000 habitaciones, incluyendo 1.039 propiedades con aproximadamente 204.800 habitaciones en construcción, o el 41% del proyecto, y 233 propiedades con aproximadamente 33.300 habitaciones aprobadas para su desarrollo, pero aún no sujetas a contratos firmados.
El programa de fidelización, Marriott Bonvoy, alcanzó los 173 millones de miembros a finales de septiembre. Durante el trimestre, la penetración de los miembros de Bonvoy alcanzó un récord, llegando al 60% en Estados Unidos y Canadá y al 53% a nivel mundial.
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