MADRID, 14 (SERVIMEDIA)
Fundación Salud y Persona, entidad que cuida de la salud psicoemocional de las personas mediante programas de salud y bienestar emocional, servicios de apoyo y atención psicológica, ha celebrado junto a Foment del Treball la jornada ‘Entidades Emocionalmente Saludables’, en la que se han dado las claves para la prevención y la atención de la salud mental en las empresas y organizaciones.
El director general de la entidad, Joan Piñol, dijo que invertir en el cuidado de la salud mental en el trabajo disminuye las bajas laborales en un 66%, según estudios de diferentes instituciones internacionales como Gallup, la Universidad de Berkeley o Forbes.
Según ha indicado Piñol, el estrés provoca el 30% de las bajas laborales. El director general de la Fundación Salud y Persona ha afirmado que una de cada cuatro personas tendrá un trastorno mental a lo largo de su vida y que España es el primer país en consumo de ansiolíticos y benzodiacepinas. “Lo preocupante en este escenario es que más de la mitad de las personas con trastorno mental que necesitan tratamiento no lo reciben, y un porcentaje significativo no recibe el adecuado”, ha afirmado.
En este entorno, Piñol ha destacado el papel de la Fundación Salud y Persona, cuyo objetivo es ayudar a la gente que más lo necesita en los momentos de dificultad emocional propia o familiar y ha destacado los beneficios de invertir en promocionar la buena salud mental en las organizaciones. Señaló que más allá del impacto directo sobre las personas, las compañías también encuentran ventajas, ya que cuidar la salud mental de los empleados supone un incremento del 31% en la productividad, un aumento del 44% de la fidelización de los empleados, una disminución del 41% del absentismo laboral y un descenso del 66% de las bajas laborales. Piñol ha cifrado en 30.000 millones de euros las pérdidas de las compañías y organizaciones por las bajas debidas a problemas de salud mental.
- Te recomendamos -
