MADRID, 09 (SERVIMEDIA)
Deutsche Bank España ha puesto en marcha una acción de bonificación al traspaso y aportación a fondos de inversión y planes de pensiones que permitirá a los inversores beneficiarse de una promoción que puede llegar a retribuir hasta un 4,5%.
Según informó la entidad este lunes, esta promoción, que estará vigente hasta final del año en el caso los fondos y hasta el 31 de enero de 2024 en el caso de los planes de pensiones, bonificará las nuevas aportaciones y traspasos desde otras entidades y tiene el objetivo de incentivar el ahorro a largo plazo de los clientes y el acceso a productos de inversión de calidad.
En concreto, para los planes de pensiones, con una aportación o traspaso mínimo de 1.000 euros se contemplan tres tipos de bonificaciones: 4,5% por una permanencia de ocho años; 3% en caso de una permanencia de cinco años y un 2% para una permanencia de tres años. El máximo de bonificación en planes de pensiones será de 8.000 euros.
Por su parte, en cuanto a los fondos de inversión, habrá una bonificación del 2% para aquellos traspasos o aportaciones con una permanencia exigida de cuatro años y, proporcionalmente, de un 1% por una permanencia de dos años, ambas con un máximo de retribución de 5.000 euros.
El responsable de Producto de Fondos de Inversión y Planes de Pensiones en Deutsche Bank España, Wolfgang Kania, indicó que “Esta nueva campaña refuerza el servicio competitivo e integral que ofrece Deutsche Bank como banco global líder en la gestión de inversiones, adaptándose al entorno y a las condiciones macroeconómicas actuales con los productos de inversión adecuados”.
“Todo ello bajo un asesoramiento profesional, que selecciona las herramientas de inversión que mejor se adaptan a cada perfil, con una plataforma de arquitectura abierta en fondos de inversión que incluso permite ampliar la gama con productos de gestoras internacionales de reconocido prestigio y liderazgo”, añadió.
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