VALLADOLID, 6 (EUROPA PRES)
La subida salarial planteada por el Gobierno central para los empleados públicos en 2023 y se sitúa en el 3,5 por ciento supondrá unos 300 millones de euros más para Castilla y León dentro de una partida de gasto en salarios de más de 4.500 millones de euros para 90.000 empleados públicos de la Comunidad.
Así lo ha avanzado el consejero de Economía y Hacienda y portavoz de la Junta de Castilla y León, Carlos Fernández Carriedo, quien ha abogado por esperar a analizar la redacción final de este incremento salarial, ya que, como ha apuntado, “se habla de un cierto margen”.
No obstante, el Ejecutivo regional calcula un incremento en salarios a empleados públicos de 300 millones, a los que habrá que sumar los 70 previstos por el aumento del 1,5 por ciento para regular los sueldos de 2022.
Unas cifras a las que también habrá que sumar las mejoras de algunos colectivos como el caso de la enfermería o la aplicación de la carrera profesional.
- Te recomendamos -
