ZARAGOZA, 23 (EUROPA PRESS)
El presidente de CEOE, Antonio Garamendi, ha afirmado este miércoles que “tiene poco sentido que el Gobierno nos marque una senda cuando luego no cumple”. Ha visitado Zaragoza, donde ha participado en el Foro de Movilidad Sostenible, en Mobility City, y en sendas reuniones de los comités ejecutivos de CEOE Zaragoza y Aragón.
En declaraciones a los medios de comunicación, Garamendi ha aludido a la negociación para la subida del SMI, indicando que CEOE ha planteado “que la gente cumpla sus acuerdos”, y que el acuerdo firmado por Gobierno de España, organizaciones empresariales y sindicatos el pasado 10 de mayo recoge una subida de los salarios en tres años.
Ha apuntado que el salario mínimo interprofesional ha subido un 48 por ciento en los últimos años, aseverando que “no estamos diciendo que no” a la negociación anunciada por el nuevo Gobierno de España, pero sí que se cumplan los compromisos anteriores, “que significan un tres por ciento más otro tres por ciento”.
“Te invito a cenar pero pagas tú la cena y es el Estado el que se tiene que comprometer a actualizar la contratación pública porque no puede ser que se estén subiendo los salarios en empresas a las que están aplicándoles los costes, y muchas están en pérdidas, y sin embargo el Estado no aplica ese margen en los contratos públicos”. Ha observado que las empresas con contratos públicos no pueden rescindirlos mientras no haya otra plica.
El presidente de CEOE ha avisado de que las organizaciones empresariales irán por la senda ya acordada y que “el SMI es una competencia del Gobierno, previa consulta a los agentes sociales, y hará lo que tenga que hacer”.
GRUPO DE EXPERTOS
“Tampoco estamos de acuerdo con que nos saquemos de la manga, como suele ser habitual en este caso, un grupo de expertos, de sabios, que realmente los expertos son las empresas, especialmente las pequeñas empresas, los agricultores, los comerciantes, los hosteleros”.
También ha manifestado: “Nosotros, que firmamos la reforma laboral, que parece que puede saltar también por los aires, hemos bajado la temporalidad del 24 al 15 por ciento, pero el Estado sigue teniendo el 30 por ciento”.
Garamendi ha indicado que “el campo está con problemas y tampoco vale ir subiendo, subiendo y subiendo –los salarios– porque el problema es que se está ahogando”.
Asimismo, el presidente de CEOE ha comentado que “tienen poco que ver los salarios medios de unos territorios con los salarios medios de otros porque en muchos territorios de España, realmente, ya se está muy por encima de lo que está marcando la Carta Europea”.
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