SEVILLA, 1 (EUROPA PRESS)
La Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo ha destinado dentro de la convocatoria 2023 de su programa ‘Empleo y Formación’ más de un millón de euros para la formación de personas desempleadas menores de 30 años y mayores de 45 años de la localidad sevillana de Alanís. En total, la Consejería ha asignado a esta línea de subvenciones 66,17 millones en los 155 cursos repartidos por la provincia, que benefician ya a 2.300 alumnos y a los que se añaden 525 técnicos de ejecución, sumando un total de 2.825 personas participantes de la iniciativa en la provincia.
El delegado del Gobierno andaluz en Sevilla, Ricardo Sánchez, ha visitado Alanís junto a la alcaldesa, Ana Rivero, para conocer cómo se desarrollan los tres nuevos proyectos de Empleo y Formación que están en marcha en el municipio, así como las posibilidades laborales y de formación que se está ofreciendo al alumnado, según ha detallado la Junta en una nota de prensa.
En concreto, Alanís cuenta en la actualidad con tres iniciativas en marcha, –‘Empleo y Formación Al-Haniz’, ‘Empleo y Formación Alanís’ y ‘Alanís Avanza en Formación y Empleo’– por valor de 1.260.721,8 euros, diseñadas por este Ayuntamiento y subvencionadas en su totalidad por la Junta de Andalucía. En total, 45 personas, de los que 15 son menores de 30 años y 15 tienen más de 45 años, a los que se suman otras 15 personas perteneciente a otros colectivos, recibirán durante doce meses diferentes acciones formativas, conducentes a certificados profesionales.
El alumnado cuenta durante la duración del proyecto con un contrato de formación en alternancia que les permite adquirir las competencias mediante trabajo efectivo en diversas áreas municipales. En esta ocasión, los proyectos formativos se centran en albañilería, mantenimiento y rehabilitación de edificios.
El delegado del Gobierno de la Junta en Sevilla ha resaltado que en el centro de las políticas del Gobierno de Juanma Moreno está la creación de empleo y la generación de oportunidades para los jóvenes a través de la formación; y ha subrayado que “la revolución que ha supuesto el nuevo modelo de formación, que le ha dado la vuelta a las anteriores Escuelas Taller para hacerlas más transparentes y que abra las puertas reales al empleo”
De igual forma, Sánchez ha destacado que la formación teórica y práctica de excelencia que se imparte tiene como resultado un éxito muy alto en inserción laboral, proporcionándoles un itinerario formativo conducente a la obtención de un certificado profesional, que no es otro que el verdadero objetivo.
Durante la visita, el delegado del Gobierno andaluz en Sevilla ha destacado la importancia de la colaboración con las corporaciones locales para la puesta en marcha de estas iniciativas, especialmente destinadas a colectivos con mayores dificultades de acceso o incorporación al mercado laboral, como personas jóvenes menores de 30 años y mayores de 45 años.
“Para que estos proyectos lleguen a la población que más los necesita, es imprescindible el apoyo e interés de los ayuntamientos, gracias a cuyo compromiso, una parte de la población podrá beneficiarse de la formación, aprendiendo un oficio y contando con un contrato de trabajo. En definitiva, esta línea de subvenciones no sólo beneficia al colectivo que las disfruta, sino que además crea riqueza en el territorio en el que se desarrollan”, ha apostillado.
Por su parte, la alcaldesa de Alanís ha señalado que “esta formación que reciben nuestros vecinos es fundamental para su futura o inmediata inserción en el mercado laboral. Necesitábamos profesionales especializados en albañilería, mantenimiento y rehabilitación de edificios, de ahí la necesidad de estos cursos de Empleo y Formación”.
Rivero también ha resaltado que estos cursos son una base “excelente” para fijar la población del municipio y que nuestros paisanos se queden aquí a trabajar. “La colaboración entre administraciones es esencial para el buen desarrollo de nuestros pueblos. Nuestro agradecimiento a la Junta de Andalucía por su implicación”.
PROGRAMA EMPLEO Y FORMACIÓN 2024
La Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo mantiene abierto hasta mañana 2 de agosto el plazo de presentación de solicitudes para acceder a las subvenciones contempladas en el programa Empleo y Formación, cuya convocatoria se publicó en BOJA (https://lajunta.es/4xuwf). Esta nueva edición cuenta con un presupuesto de 26,2 millones de euros para la provincia de Sevilla y pretende beneficiar a unas 900 personas desempleadas a través de proyectos diseñados por hasta seis entidades públicas y 54 sin ánimo de lucro con sede en Sevilla.
En todos los casos, las iniciativas deben contemplar actuaciones para la cualificación de personas inscritas como demandantes de empleo no ocupadas en alternancia con la realización de prácticas profesionales. Además, permitirá la contratación de 180 personas para ejecutar los proyectos.
Diseñado en 2021 con el objetivo de mejorar el funcionamiento y los resultados del antiguo programa de Escuelas Taller y Talleres de Empleo, el programa Empleo y Formación incluye como novedad que los alumnos son contratados desde el primero día y por un plazo de 12 meses por las entidades, que son además las encargadas de definir y presentar sus propios proyectos. Además, los beneficiarios perciben el salario que esté establecido por convenio, que en ningún caso puede situarse por debajo del salario mínimo interprofesional.
De los 26,2 millones de euros del programa, la convocatoria destina 23,50 millones a la ejecución de proyectos presentados por entidades públicas, mientras que los restantes 2,7 millones de euros financiarán las propuestas que presenten las entidades privadas sin ánimo de lucro, contempladas en ambos casos en la Orden de 13 de septiembre de 2021. En este caso, se prevé que se atiendan un total de 60 proyectos –54 diseñados por entidades locales y seis, por organizaciones sin ánimo de lucro–.
En la web de la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo se detallan las características que han de cumplir las iniciativas que desarrollarán las entidades, cuyas solicitudes se resolverán en régimen de concurrencia competitiva. Los proyectos, de un año de duración, tendrán carácter presencial y tendrán como objetivo fundamental mejorar las posibilidades de inserción laboral de las personas desempleadas a través de actividades de utilidad pública o de interés general y social. En cualquier caso, el periodo de tiempo dedicado a la actividad formativa no podrá ser inferior a un 35% del total de las horas de cada contrato, ni tampoco superior al 50%, tomando como referencia 1.920 horas.
Los proyectos, que no pueden ser subcontratados con terceros en la parte formativa, tienen como punto de partida las necesidades de cualificación del mercado laboral del territorio en el que se desarrollen. Del mismo modo, deben ajustarse a la oferta formativa establecida en el Anexo III de la convocatoria, en el que se especifican las especialidades contempladas en el Fichero Andaluz de Especialidades Formativas.
El plan de formación de cada proyecto deberá recoger, como mínimo, el contenido necesario para obtener un certificado de profesionalidad, al que se deberán añadir acciones de orientación, asesoramiento para la búsqueda de empleo, información laboral y profesional o formación empresarial del alumnado. El número mínimo de alumnos será de diez. Los formularios para la solicitud, que irán dirigidos irán dirigidas a las personas titulares de las Delegaciones Territoriales de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, están disponibles para su presentación a través de la aplicación informática de gestión de la formación profesional para el empleo (GEFOC entidades), ubicado en la oficina virtual de la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo (https://lajunta.es/4xuws).
- Te recomendamos -
