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En una reunión con la Junta, CCOO abordó los problemas del comercio andaluz y exhortó alcanzar acuerdos en breve plazo

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SEVILLA, 16 (EUROPA PRESS)

CCOO se ha reunido este martes con la Consejería de Empleo de la Junta de Andalucía, que ha convocado a los sindicatos mayoritarios en el sector del comercio y a la Confederación de Empresarios de Andalucía (CEA) para iniciar una mesa de trabajo sobre las cuestiones que afectan al sector comercial en relación a los horarios comerciales y su implicación sobre empresas y plantillas.

En este sentido, el sindicato ha valorado la iniciativa de la Consejería de convocar la mesa y la ha instado a alcanzar “acuerdos pronto”, según traslada CCOO en un comunicado.

“Hemos expuesto nuevamente nuestras líneas básicas de reivindicación y trabajo a desarrollar en el sector comercial, poniendo de manifiesto que, el objetivo principal de CCOO sigue siendo promover las modificaciones legales oportunas para exigir el consenso de todos los agentes sociales y municipales en las declaraciones como Zonas de Gran Afluencia Turística (ZGAT) de cualquier municipio, en sus aprobaciones o revisiones, y que éstas no afecten necesariamente a los horarios comerciales y que no tengan carácter indefinido, entre otras cuestiones”, ha señalado.

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CCOO ha planteado “volver a la media nacional de diez domingos y festivos, en lugar de los dieciséis actuales” y ha reclamado la creación de una mesa técnica entre administración, patronales y sindicatos mayoritarios que tenga como principal cometido “incorporar en las futuras declaraciones o revisiones de las ZGAT criterios de empleo, como incremento de la contratación, reducción de la parcialidad, incremento de horas contratadas, entre otros”.

Igualmente, ha solicitado que la Consejería “se comprometa a favorecer el desbloqueo de la negociación colectiva en el sector, a reducir la fragmentación y a propiciar espacios de diálogo en el sector más amplios y representativos”.

Tras esto, ha avanzado que en las próximas reuniones “seguirá trabajando” para que los derechos de trabajadores del sector del comercio “no se vean mermados por la aplicación, cada vez más amplia, de una desregulación soterrada de los horarios comerciales”.


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