MONTILLA (CÓRDOBA), 25 (EUROPA PRESS)
La delegada de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomor de la Junta de Andalucía en Córdoba, María Dolores Gálvez, y el alcalde de Montilla (Córdoba), Rafael Llamas, han clausurado este martes el Programa de Empleo y Formación que dicho ayuntamiento ha desarrollado durante un año, dentro de la tercera convocatoria de esta iniciativa puesta en marcha por la Junta, que en este caso ha aportado una subvención para su desarrollo de 420.000 euros.
La responsable territorial ha agradecido al Ayuntamiento montillano su interés y esfuerzo en esta materia y ha explicado que esta iniciativa tiene como objetivo “fomentar entre el colectivo de los jóvenes la adquisición de competencias y habilidades profesionales que les faciliten su incorporación al mercado de trabajo”.
Junto a ello, Gálvez ha añadido que en la Junta de Andalucía tienen “clara la importancia de trabajar mano a mano con los ayuntamientos, porque ellos son los mejores aliados en los territorios para desarrollar las diferentes políticas activas de empleo, como las que hoy conocemos. Por ello, y para facilitar la puesta en marcha de estos proyectos, se adelanta el 100% del coste de la iniciativa a los consistorios, para que no tengan la necesidad de comprometer recursos municipales, ni verse obligados a adelantar con fondos propios el importe necesario para llevarlas a cabo”.
“El proyecto –ha proseguido–, donde han participado 15 personas desempleadas menores de 30 años, tiene como objetivo formar a los desempleados y ofrecerles al mismo tiempo experiencia profesional durante un año, para mejorar su empleabilidad y las posibilidades de encontrar trabajo”, y ha recordado que “se inició el 26 de marzo del pasado año y finaliza hoy, y les ha ofrecido capacitación profesional en informática y redes, un sector que demanda personal cualificado, y por eso creemos que esta iniciativa puede ayudarles a encontrar empleo una vez finalizado”.
En definitiva, según ha insistido la responsable territorial, “con actuaciones como esta lo que pretendemos es, por un lado, crear las condiciones necesarias para fijar población joven a los territorios y, por otro, apoyar el empleo en el ámbito local como factor estratégico de desarrollo socioeconómico”.
PROYECTO DE EMPLEO Y FORMACIÓN
El Programa de Empleo y Formación de Montilla se inició el 26 de marzo de 2024 y ha terminado hoy martes, 25 de marzo de 2025. Ha beneficiado a 15 jóvenes menores de 30 años con el objetivo principal de formarlos y ofrecerles experiencia profesional durante un año que les facilite incorporarse al mercado laboral.
Esta iniciativa les ha permitido acceder a dos certificados profesionales en un sector que viene demandando mano de obra cualificada, como es el de la informática. Los certificados obtenidos han sido: ‘Operaciones auxiliares de montaje y mantenimiento de sistemas microinformáticos’ y ‘Operación de redes departamentales’.
Además de alternar trabajo y formación en una ocupación, los participantes colaboran a su vez en proyectos de utilidad pública o de interés general y social, que revierten en el municipio y que ha diseñado el propio ayuntamiento.
En este caso, las tareas de los alumnos trabajadores se han centrado en desarrollar una campaña de marketing digital para el comercio local, la renovación y arreglo del material informático para los diferentes servicios municipales, la instalación de la red wifi del complejo Envidarte y del mercado de abastos, y acciones para ayudar en la modernización y reciclaje de las empresas locales, como la facturación digital.
- Te recomendamos -
