SEVILLA, 18 (EUROPA PRESS)
La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía (FSS-CCOO Andalucía) ha criticado la previsión de contratación para sustituir al personal de la Fundación Pública Andaluza para la Integración Social de Personas con Enfermedad Mental (Faisem), con motivo de las vacaciones, y asegura ser “claramente insuficiente” por deteriorar el servicio que presta a más de 5.000 personas.
La organización sindical ha declarado en una nota de prensa que en los centros de día, viviendas supervisadas y casas hogar, gestionadas por Faisem, no se están cubriendo durante el periodo estival.
La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía ha aseverado que, a pesar de haber solicitado desde el mes de abril el plan de vacaciones a Faisem, esta aún no lo ha presentado a la representación legal de los trabajadores y ha constatado que las sustituciones realizadas “no son suficientes”.
La organización sindical ha advertido sobre el “progresivo deterioro” de la atención sociosanitaria a las más de 5.000 personas con trastorno mental en la comunidad, con una plantilla “escasa” que tiene las tablas salariales más bajas de los entes públicos de la Administración andaluza y que, además, sufre “continuos incumplimientos de su convenio colectivo”.
Por este motivo, CCOO-A ha reclamado a la Consejería de Salud y Consumo que audite la gestión de Faisem, ya que ha apuntado que el deterioro de esta fundación, además de afectar a los profesionales, incide en la calidad de vida de las personas.
De igual forma, la organización sindical ha señalado que el plan vacacional que se está ejecutando “no cubre las vacaciones íntegras de la plantilla”, sino que se basa en sustituir turnos sueltos de estas vacaciones, repartiendo los turnos vacantes entre el “escaso personal” restante, y ha advertido que “se está llegando incluso al cierre temporal” de algunos servicios, “dejando desatendidos” a los usuarios.
Asimismo, en los recursos residenciales de atención continua de 24 horas, la no cobertura de turnos de trabajo ha llegado a dejar algunos turnos por debajo de los servicios mínimos establecidos e incluso, en ocasiones, ha obligado durante varios días a los profesionales a realizar jornadas de hasta 17 horas de trabajo para evitar la contratación de personal de sustitución.
A causa de esta práctica, CCOO-A ha recordado que Faisem ya ha sido reiteradamente sancionada por la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, sin embargo, la empresa “sigue ignorando” esta sanción.
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