El plazo para la presentación de candidaturas estará abierto hasta el próximo 5 de mayo
GIJÓN, 14 (EUROPA PRESS)
LABoral Centro de Arte y Creación Industrial ha publicado este viernes la convocatoria para cubrir el puesto de dirección, que sustituirá en el cargo a Pablo de Soto tras su ceses.
Según una nota de prensa del Principado de Asturias, las personas interesadas pueden presentar su candidatura hasta el próximo 5 de mayo.
“El proceso busca garantizar la idoneidad de la persona seleccionada, bajo los principios de igualdad, mérito y capacidad”, han destacado.
La convocatoria está abierta a profesionales con experiencia en gestión cultural y dirección artística, con conocimientos sobre las prácticas artísticas contemporáneas, captación de recursos económicos y desarrollo de proyectos en redes locales, nacionales e internacionales.
Desde el Principado se ha destacado que de esta forma reafirman “su compromiso con la transparencia y la excelencia en la gestión cultural, al tiempo que apuesta por un liderazgo que fortalezca el papel del centro en el panorama artístico nacional e internacional”.
El puesto, que se cubrirá mediante contrato laboral de alta dirección por un periodo de cinco años prorrogables, supone la máxima responsabilidad en la gestión y programación de la institución.
Las funciones incluyen la dirección artística y la gestión económica y organizativa, en coordinación con el patronato y la comisión ejecutiva.
Las personas candidatas deberán contar con una titulación universitaria vinculada a la gestión cultural o las prácticas artísticas contemporáneas, así como con una experiencia acreditable de al menos cinco años. Además, se establece como condición el conocimiento del contexto artístico de Asturias, así como un alto nivel de castellano e inglés.
El proceso selectivo consta de tres fases: valoración de méritos, presentación de un proyecto de dirección y una entrevista. Todas las etapas estarán tuteladas por un jurado altamente cualificado, compuesto por dos miembros del patronato de la fundación, tres integrantes de la comisión científica, una persona externa con experiencia en dirección artística en una institución cultural afín a LABoral y un secretario con voz, pero sin voto.
Los nombres de las personas integrantes del jurado se darán a conocer antes del inicio del proceso selectivo. Esta estructura garantiza una evaluación rigurosa y objetiva de las candidaturas, a la vez que asegurará que la persona seleccionada cumpla con los más altos estándares de competencia y visión estratégica para dirigir el organismo.
Asimismo, se ha señalado que la comisión científica del centro ha desempeñado un papel fundamental en la elaboración de las bases y criterios de selección de la convocatoria, con el fin de asegurar que el perfil requerido responda a las necesidades y objetivos estratégicos del centro.
Han destacado, unido a ello, que este órgano se ha visto recientemente fortalecido con la incorporación de destacadas figuras en los campos de la cultura y la sostenibilidad, como Brenda Chávez y Belén Álvarez Cabrera, y de prestigiosos profesionales de la gestión cultural como Blanca de la Torre y Bartomeu Marí.
La diversidad de perfiles en la comisión científica muestra el compromiso de LABoral con la innovación, el pensamiento crítico y la intersección entre arte, ciencia y tecnología, asegurando una visión multidisciplinar en el desarrollo del centro.
La información detallada sobre el proceso de selección, requisitos y bases completas de la convocatoria están disponibles en la página web de LABoral Centro de Arte (www.laboralcentrodearte.org).
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