ZARAGOZA, 2 (EUROPA PRESS)
El Ayuntamiento de Zaragoza ha puesto en marcha esta semana ‘Recupera Zaragoza II’ e ‘Impresiona Zaragoza III’, dos nuevos programas de formación y empleo en alternancia, denominados programas experienciales, promovidos con la colaboración del Instituto Aragonés de Empleo, que cuentan con una duración de 12 meses y en los que participan 40 personas desempleadas inscritas como demandantes de empleo.
Estas formaciones, además de adquirir una formación vinculada a un certificado de profesionalidad, llevan aparejadas desde el primer día un contrato de trabajo de formación en alternancia con una retribución igual al salario mínimo interprofesional.
El programa cuenta con un presupuesto de 1,4 millones de euros, aportados por el Ayuntamiento de Zaragoza y con la cofinanciación del Instituto Aragonés de Empleo y del Servicio Público de Empleo Estatal.
En la selección de los participantes se ha tenido en cuenta su motivación por la profesión elegida y su pertenencia a aquellos colectivos con más dificultades de inserción laboral.
‘Recupera Zaragoza II’ se destina a continuar con la rehabilitación del Pabellón Oriental de la antigua entrada del Cementerio de Torrero de Zaragoza, participar en el proyecto de El Bosque de los Zaragozanos con la forestación de zonas urbanas y periurbanas de Zaragoza y realizar trabajos de pintura de revestidos e interiores de los centros de formación de Zaragoza Dinámica y otros edificios municipales.
Cuenta con tres especialidades formativas con 10 alumnos en cada una, dos vinculadas a la Construcción, Rehabilitación de edificios y Pintura y Revestimientos) y otra en Trabajos Forestales.
TÍTULO OFICIAL DE CARÁCTER NACIONAL
Por su parte, ‘Impresiona Zaragoza III’ se dedicará al diseño, realización y montaje de campañas de difusión gráfica de los parques zaragozanos, la visibilización de las actividades y los servicios municipales, la sensibilización y compromiso con los ODS, la formación, el empleo y las nuevas tecnologías, entre otros.
Cuenta con una especialidad en ‘Impresión Digital’ en la que los 10 alumnos adquirirán las competencias teóricas y prácticas de un certificado profesional de nivel II. En ambos proyectos las personas participantes han comenzado a realizar la formación asociada al Certificado de Profesionalidad, relacionado con cada especialidad y con el que obtendrán un título oficial de carácter nacional, ampliamente reconocido en el mercado de trabajo.
Tras el periodo formativo, los alumnos desempeñarán una actividad profesional relacionada con las competencias adquiridas, a través de la realización de diferentes proyectos y obras.
El Ayuntamiento de Zaragoza pretende contribuir con la empleabilidad y mejorar las oportunidades para la vuelta al mercado laboral de los participantes, que se beneficiarán de una formación complementaria en ámbitos muy demandados como la digitalización, la prevención de riesgos, las competencias transversales o ‘soft-skills’, el emprendimiento y la orientación laboral.
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