MADRID, 22 (SERVIMEDIA)
La ministra de Sanidad, Mónica García, aseguró este miércoles que el Estatuto Marco que se negocia en estos momentos con los sindicatos del ámbito sanitario “viene de la mano de la estabilidad en el trabajo, por lo que se acabaron los contratos precarios y se acabó el abuso de las eventualidades” y, para ello, “hay que sacar el mejor texto”.
Así lo manifestó en rueda de prensa tras la reunión con los sindicatos para abordar el Anteproyecto de Ley del Estatuto Marco, en la que recordó que hoy se retomaron las negociaciones con los sindicatos del ámbito sanitario para abordar la reforma del Estatuto Marco, “prioritario para el funcionamiento, modernización y dignificación del Sistema Nacional de Salud”.
Por ello, añadió García, “vamos a continuar trabajando para lograr un acuerdo que beneficie tanto a los profesionales sanitarios como a la ciudadanía y los pacientes que son a quienes nos debemos”.
Este Estatuto Marco lleva sin actualizarse desde 2003, por lo que “su actualización es tan urgente como compleja, así como inaplazable”. Por ello, reiteró, “la única receta para llevarlo a buen puerto es el diálogo”.
Tras este primer encuentro con los sindicatos sanitarios, la ministra destacó que “todos compartimos un objetivo común que es mejorar las condiciones laborales de nuestros profesionales sanitarios, avanzar en una mayor estabilidad en el empleo y mejorar la calidad asistencial de los pacientes”.
INVESTIGADORES E IGUALDAD
Del mismo modo, este Estatuto Marco que se negocia incluye como novedad a los investigadores dentro del Sistema Nacional de Salud como “una de las piedras angulares para el avance del sistema sanitario”.
Además, regulará el acceso de las mujeres a los cargos de responsabilidad y directivos en una profesión en la que alcanzan el 70% de los profesionales.
En cuanto a la dedicación exclusiva en la sanidad pública de los profesionales en cargos de responsabilidad, los sindicatos pidieron algún tipo de complemento, por lo que la ministra anunció que “una de las cosas que contemplamos como iniciativa del Ministerio es que ese complemento de exclusividad se saque del saco de los complementos específicos y que sea un complemento exclusivo para la exclusividad”.
Este Estatuto Marco también avanza hacia la reducción de las jornadas de las guardias que “es una prioridad para este Ministerio de Sanidad”. Esta medida responde a tres medidas fundamentales: proteger la salud de los profesionales, garantizar la seguridad de la atención sanitaria y regular las condiciones laborales justas.
“En el texto hemos puesto que la suma de la jornada ordinaria y de la guardia no exceda las 17 horas asegurando además que las horas de descanso no tengan, en ningún caso, recuperables. Hoy, sin embargo, los profesionales tienen que recuperar todas las guardias que hacen y esto lo vamos a cambiar”, puntualizó.
PROFESIONALES DEL SNS
Esta propuesta, aseguró Mónica García, “ha sido bien recibida por los sindicatos y vamos a seguir trabajando para que esto quede claro”. Además, destacó que este Estatuto Marco “pertenece a todos los profesionales del Sistema Nacional de Salud, por lo que incorpora medidas para mejorar las condiciones laborales de todo el conjunto de este personal, así como de los pacientes”.
En cuanto a otras propuestas que recoge el Estatuto Marco, la ministra de Sanidad no quiso avanzarlas “por la discreción y respeto de la negociación no puedo desgranar cada una de las medidas que tienen que ver con el diálogo”.
Ahora, Sanidad presentará el texto a las comunidades autónomas los próximos 6 y 7 de febrero.
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