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La Escuela Steam de la Universidad Europea y Telefónica han establecido una alianza con el fin de brindar a los estudiantes un acercamiento a la realidad laboral

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MADRID, 01 (SERVIMEDIA)

Telefónica y la Escuela de Arquitectura Ingeniería y Diseño (UE Steam School) de la Universidad Europea de Madrid han firmado una alianza estratégica para acercar la realidad laboral a los estudiantes.

Según el comunicado, ambas organizaciones participarán conjuntamente en proyectos de investigación, diseñando planes de estudios, optimizando metodologías de aprendizaje y dotando a los estudiantes de oportunidades formativas y experiencias que los capaciten con habilidades y mejoras en su desarrollo profesional.

Definieron el acuerdo como “revolucionario” para el sector educativo superior, porque refuerza el vínculo universidad-empresa y traza nuevas reglas para fomentar las habilidades profesionales de los estudiantes.

El acuerdo incluye iniciativas como el apoyo de la empresa en el diseño y contenido de programas para los futuros egresados, la definición de proyectos académicos integradores o la involucración en los procesos de innovación y la detección de oportunidades para la Escuela.

Telefónica podrá participar de la vida universitaria de la Escuela, lo que le dará acceso de manera más estrecha al talento joven de sus estudiantes y ser parte del proceso de su formación.

La firma tuvo lugar este miércoles en el campus de Villaviciosa de Odón (Madrid), en un acto en el que también participaron la rectora de la Universidad Europea de Madrid, Elena Gazapo, y la directora global de Producto y Operaciones de Negocio de IoT y Big Data en Telefónica Tech, Elena Gil Lizasoain.

El director de la Escuela Steam, Alberto Sols, subrayó que el hecho de que “una empresa estratégica como Telefónica se involucre activamente en todos nuestros procesos nos ayuda a verificar y validar nuestros esfuerzos para asegurar una formación óptima de nuestros estudiantes y estar alineados con lo requerido por el sector profesional; es construir con la base del aprendizaje experiencial que caracteriza a la Universidad Europea”.

Por su parte, la directora general de Telefónica en el Territorio Centro, Beatriz Herranz, señaló que “hay que acabar con el gap que hace que miles de puestos de trabajo dejen de cubrirse anualmente en España porque las empresas no encontramos los perfiles que buscamos y, para ello, tenemos que fomentar las habilidades digitales de nuestros jóvenes”.

Asimismo, aseguró que la Universidad Europea “hace un gran trabajo para ofrecer una formación integral a sus alumnos, no sólo unas capacitaciones técnicas, sino una educación en valores”.

“Para hacer frente a los retos de esta sociedad digital, en la que tecnologías como la IA marcarán una nueva forma de trabajar y de relacionarnos, es esencial poner a las personas en el centro y utilizar las TIC para construir una sociedad más justa, sostenible e inclusiva. Es la misión de Telefónica y para ello trabajamos, por ejemplo, firmando alianzas con las universidades, a través de la Red de Cátedras Telefónica o del Programa Conecta Empleo de Fundación Telefónica”, concluyó.


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