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Fedepe y la Fundación ONCE están exigiendo un mercado laboral que proporcione oportunidades a las mujeres que tienen discapacidad

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MADRID, 03 (SERVIMEDIA)

Fedepe y Fundación ONCE, en colaboración conjunta, conmemoran este 3 de mayo el Día Nacional de la Convención de Naciones Unidas sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad.

Desde 2013, ambas organizaciones han establecido un convenio de cooperación con el objetivo de impulsar la integración social y laboral de las mujeres con discapacidad en el ámbito empresarial.

En este sentido, Fedepe destacó en un comunicado que la celebración del Día Nacional de la Convención de Naciones Unidas sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad “se convierte en una oportunidad para destacar la importancia de promover la inclusión y la diversidad en todos los ámbitos de la sociedad, así como para llamar la atención sobre la brecha de género amplificada respecto a las mujeres con discapacidad que encaran el doble o triple de barreras en su vida”.

Indicó que en España viven más de 4.380.000 personas con algún tipo de discapacidad. Entre ellas 6 de cada 10 son mujeres. “Según datos del Observatorio sobre Discapacidad y Mercado de Trabajo, de la Fundación ONCE-ODISMET (2021), el 66,7% de las mujeres con discapacidad en edad de trabajar se encuentran inactivas frente al 23,3% de las personas sin discapacidad. No obstante, los datos avalan igualmente una clara voluntad de las mujeres con discapacidad para encontrar trabajo, superando la tasa femenina de empleo en un punto a la masculina dentro del colectivo”, añadió.

El comunicado explica que el compromiso de Fedepe y Fundación ONCE “es trabajar en conjunto para visibilizar al colectivo y promover buenas prácticas que eviten la marginación, desigualdades o violencia. Su objetivo es construir una sociedad inclusiva y diversa, en la que todas las personas, independientemente de su género o discapacidad, tengan las mismas oportunidades y derechos. En definitiva, velar como fijó la Convención que hoy se conmemora, porque todas las personas sean sujetos de derechos que el estado y las instituciones deben proteger”.

“Celebrar este día, por tanto, se traduce en una jornada de reflexión colectiva sobre el valor social de la inclusión y la igualdad en nuestras sociedades, así como un llamamiento para tomar medidas que promuevan una sociedad más justa y equitativa para todas las personas, especialmente aquellas que han sido históricamente marginadas o excluidas simplemente por su discapacidad”, concluye.


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