MADRID, 8 (EUROPA PRESS)
El Ministerio de Ciencia e Innovación ha publicado este miércoles 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer, el informe ‘Científicas en Cifras 2023’, que muestra la situación actual de la participación y el liderazgo de las mujeres investigadoras y científicas en las universidades, Organismos Públicos de Investigación y empresas de España.
Según los datos del informe, el porcentaje de investigadoras sigue aumentando y representan ya el 42% del personal investigador de España, mientras que en el sector empresarial las investigadoras representan un 31%.
En cuanto a la presencia de mujeres en los puestos de toma de decisiones, las mujeres aumentan tres puntos en los puestos de rectora de universidades y llegan a representar el 25%. Por su parte, el 50% de los Organismos Públicos de Investigación cuentan con mujeres como directora o presidenta.
A nivel académico, representan más del 70% en estudios de grado en Ciencias de la Salud, mientras que, en la rama de Ingeniería y Arquitectura, tan solo una de cada cuatro estudiantes son mujeres. En los últimos años, ha aumentado la edad en las que las mujeres científicas acaban sus estudios de doctorado. En el sector de la Enseñanza Superior, las mujeres eligen el área de Ingeniería y tecnología en un 12,2%, cuando en 2016 lo elegían un 18,7% de ellas.
En cuanto a la participación en proyectos de I+D, la proporción de mujeres ha continuado creciendo, tanto en solicitudes, como en concesiones. Por otro lado, en las convocatorias del Consejo Europeo de Investigación, la tasa de éxito de las mujeres es mayor que la de los hombres.
El informe –última edición de una serie de publicaciones que se inició en 2007– ahonda en los avances y retrocesos en la brecha de género en I+D+I. Según la ministra de Ciencia e Innovación, Diana Morant, España es “referente internacional en avances en igualdad de género” y ha afirmado que el Gobierno está desarrollando una hoja de ruta para caminar “hacia una sociedad más igualitaria, próspera y sostenible”.
En este sentido, ha señalado que solo se alcanzará una transformación justa y eficiente si se logra “atraer y retener el talento científico de las mujeres”. “Conocer el diagnóstico para acertar con el tratamiento es un paso fundamental en la ambiciosa labor que desarrollamos desde el Ministerio para avanzar hacia la igualdad de género efectiva en nuestro Sistema Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación”, ha asegurado Morant.
La ministra también ha remarcado que la nueva Ley de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación incorpora medidas concretas para frenar inercias, revolucionar costumbres y cambiar realidades desde la autoexigencia.
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