El sindicato considera que los incrementos salariales “no son la causa de la alta inflación en los últimos años”
MURCIA, 15 (EUROPA PRESS)
CCOO de la Región de Murcia ha llamado este miércoles a la “responsabilidad” de las empresas, tras conocer los datos del IPC de enero, para que sus márgenes y beneficios “repercutan en las subidas salariales pactadas en los convenios colectivos”, según han informado fuentes de la organización en un comunicado.
Para el sindicato, los precios registrados en enero en esta comunidad autónoma siguen una tendencia “a la baja” que, aún siendo “muy elevada”, ayudan a mantener “una cierta de moderación iniciada en los últimos meses del 2022”.
No obstante, ha advertido de que la Región de Murcia continúa “por encima” de la media nacional un 0,4%, mientras que los salarios “solo crecen en un 2,30%”, con una subida media de los 35 convenios colectivos publicados en enero que afectaría a “poco más de 75.000 personas”.
Según ha explicado CCOO, “la alta inflación está desbordando estas subidas pactadas, y los trabajadores y las trabajadoras tienen muy complicado llegar a fin de mes, a pesar de la bajada del IVA de muchos productos básicos de la cesta de la compra”.
Asimismo, ha indicado que las subidas salariales “no son la causa de la alta inflación en los últimos años”. En este sentido, el sindicato ha pedido que las subidas salariales pactadas en los convenios colectivos incluyan cláusulas de revisión salarial que permitan “no seguir perdiendo poder adquisitivo” entre los trabajadores.
Del mismo modo, ha reclamado el “desbloqueo” de la negociación colectiva y retomar la negociación del V Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva (AENC).
“Las empresas deben tomar nota de la subida del SMI 2023 que se ha incrementado en un 8% para este año y que hoy entra en vigor con efectos retroactivos. Igual que la subida de las pensiones en un 8,5%, nos marca la senda a seguir en cuanto a la subida de los salarios que se pacten en este año”, ha concluido CCOO.
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