SEVILLA, 28 (EUROPA PRESS)
La Seguridad Social ha tramitado en Andalucía un total de 63.799 prestaciones por nacimiento y cuidado de menor en los primeros nueve meses de este año 2022, de las que 30.485 correspondieron al primer progenitor, habitualmente la madre, y 33.314, al segundo, normalmente el padre, cifras que la convirtieron en la primera comunidad del país en número de prestaciones tramitadas.
El gasto asociado a esta ayuda entre enero y septiembre ha ascendido a 375,2 millones de euros, según ha precisado este viernes la Delegación del Gobierno en Andalucía en una nota.
En toda España, el número de prestaciones acumuladas a lo largo del año fue de 354.618, lo que supone un incremento del 1,8% respecto al mismo periodo de 2021, con una cuantía total que ascendió a 2.447 millones de euros, un 12,7% más que en 2021, cuando se quedó en 2.171 millones. Del total, 168.286 fueron para el primer progenitor y 186.332, al segundo.
La prestación por nacimiento y cuidado de menor sustituyó a las antiguas prestaciones de maternidad y paternidad cuando entró en vigor el 1 de enero de 2021, y ha supuesto la equiparación completa de ambas.
En la actualidad, el permiso es de 16 semanas para ambos progenitores y se reconoce como un derecho individual y no transferible. De las 16 semanas, seis de ellas deben disfrutarse inmediatamente después del parto o resolución judicial o administrativa en los casos de adopción, guarda o acogimiento. El resto del tiempo puede disponerse en periodos sucesivos.
La cuantía de estas prestaciones es equivalente a la base de cotización del mes anterior al parto, adopción, guarda o acogimiento, y se abona directamente por el Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) durante las semanas que dura el permiso.
Por comunidades autónomas, por detrás de Andalucía se situaron Cataluña (63.338), Madrid (59.736) y la Comunidad Valenciana (36.041).
El Instituto Nacional de la Seguridad Social ofrece la posibilidad de solicitar la prestación por nacimiento de forma telemática, a través del portal ‘Tu Seguridad Social’ –https://sede.seg-social.gob.es/–, y a través del formulario en ‘https://tramites.seg-social.es/acceso/prestacion-nacimiento-cuidado-menor.html’.
También se pueden solicitar telemáticamente los periodos sucesivos de descanso por nacimiento o cuidado del menor, si los progenitores optan por dividir el periodo.
EXCEDENCIAS POR CUIDADO DE HIJO, MENOR ACOGIDO O FAMILIAR
Por otro lado, el número de excedencias dadas de alta en el primer semestre del año fue de 36.801, de las que 31.712 correspondieron a mujeres, el 86,2%, y 5.089 a varones, lo que equivale al 13,8%. El número de excedencias se ha reducido de media un 9,8% respecto al mismo periodo del ejercicio 2021.
Andalucía se situó como la tercera comunidad en número de excedencias, con 4.098, por detrás de Madrid (7.605) y Cataluña (5.675), y seguida de la Comunidad Valenciana (3.663).
En todas las comunidades autónomas se han registrado menos excedencias que en el mismo periodo del año pasado. Los principales descensos han sido en el País Vasco (-23,5%), Cantabria (-21,9%) y Galicia (-19,3%).
Los trabajadores o trabajadoras pueden solicitar excedencia para atender a hijos o menores acogidos o para el cuidado de otros familiares. Los tres primeros años de excedencia para el cuidado de un hijo o menor acogido tienen la consideración de periodo de cotización efectiva a efectos de las prestaciones de la Seguridad Social por jubilación, incapacidad permanente, muerte y supervivencia, maternidad y paternidad. También se considera efectivamente cotizado, a efectos de esas prestaciones, el primer año de excedencia para el cuidado de otros familiares.
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